以前合作多年的兼职单位，已过去一个多月，兼职费还没发。费用不多，心想合作多年的单位，也不能耍赖，就没当回事。

01

今天下午，兼职单位的合作方，向我咨询工作事宜，问题已经解决完成。想起上月的兼职还没到账，就向对接人小孟，咨询费用问题。

我；“小孟，在吗？问一下，上个月兼职费什么时候发？”

小孟：“这两年公司效益不太好，老板想终止合作。”

我：“如终止合作，请提前告知我，我把社保转一下。”

小孟：“你是想继续在我单位交社保，是吧？”

我：“是的。”

净月不虽好

小孟：“老板就是觉得现在效益不好，能否工资减免一半？”

我：“我们的合同是从2022.4.1～2023.3.31日，当时签合同老板不知情？”

小孟：“老板知情。现在y情，我们都居家办公，老板故有减免工资一半的想法。”

我：“明白了，老板现在想反悔。公司效益不好，今年先按合同办事，明年依据情况，我们再商量吧。”

小孟：“等我们回公司上班后，我再当面和老板询问你工资事宜。”

02

本要靠这点兼职费，实现财务小自由。看来任重而道远，从长计议，还是做好本职工作是正理。

和小孟沟通完，我又问以前的同事：“公司效益怎样？”

同事：“我们都在居家办公，刚发2月份工资。底层员工发工资，高层领导只发到1月份工资。”

居家办公

我：“现在公司效益不好吗？”

同事：“公司项目挺多，就是没q。怎么没给你发工资？”

我只能说：“给我发了。”

欠我的是四月份工资，他们只发到二月份。看来下次，再问小孟工资事宜，怎么也要等两个月以后～7月中旬再问。或者就不问，看兼职公司领导怎么决定。

03

现在想出两个对策应对：一是答应老板，工资减半；二是把社保转到新单位，不做这份兼职。新单位和兼职单位不是一个城市，不到万不得已，还是不想走这一步。

前两天，弟弟跟我说：“现在y情，对我们生活影响很大。”

我还自以为是说：“别杞人忧天，不是你一个人这样，全社会都是这样。”没想到，危机已到身边，我还在高枕无忧，悠哉地躺在自己的舒服区。

乐天悠哉悠哉

前两天，还为一点小意气用事想离职，现在社保都不知的下落，哪一个都不能轻言放弃。只要公司不离我而去，我就坚持在此继续努力搬砖。

我的换代手机也暂缓吧，有手机用，就坚持用着。实在不行，设置重新更新，又是一台新手机。

世间万物更换太快，唯有以不变应万变，对应事事变化。也盼y情快快过去，它真的开始影响我的生活质量。