开春务工季到来，高明龙和大多务工人员一样，踏上找工作的路。“脏点累点都行，只要工资高就能干。”这是他在江苏常州找工作的诉求，很简单也很朴实。高明龙在工地上干过，也当过几年司机，但一直在老家甘肃省临夏市康乐县，没有出省务工的经历，更没有在网络直播招聘中找过工作。
“刷快手的时候，看见有个叫刘超的主播在招工，看了两天，觉得比较靠谱，第三天就联系刘超了。在快手报名后，就动身到江苏常州的公司找他。”高明龙回想起自己决定通过快手蓝领招聘找工作的情形时告诉奔流新闻记者。
2月20日下午到常州的高明龙没有赶上当天的招聘，在刘超人力资源公司的安排下住了下来。第二天中午高明龙参加了第一场招聘会，是做光伏板和塑料薄膜的工厂，面试的岗位在颗粒车间，最后因为工资不是很理想放弃了，继续参加了别的招聘。
到常州的第四天，高明龙就办理了入职手续，开始上班。他参加的最后一个招聘的厂子是做滑板车、山地车的，应聘的是岗位操作工，属于是长白班的普工。尽管每天工作11个小时，但待遇相对不错，每个月能拿到6000块钱左右，还有五险一金，住的地方也只需要付水电费，每天还有两顿免费的工作餐。
帮助高明龙找到工作的刘超，今年32岁，退伍后当过工人、司机、汽修店老板，做过线下服装生意，疫情开始后转向直播带货，却由于备货、价格等难题迟迟未有起色。2020年4月，刘超通过短视频帮一家口罩厂招工，最终有200多人入职，刘超也挖到了自己在人力资源市场的第一桶金，选定了直播招聘作为自己的主业。
2022年1月26日，快手直播间上线“快招工”入口，嵌在直播间右下角，应聘者无需填写简历，只需留下电话号码即可报名，企业在审核后将与之联络跟进。刘超现在是“快招工”蓝领主播，已经有4000多人通过他的快手直播间找到工作。刘超自己也通过“快招工”直播积累了60多万粉丝，成为快手平台小有名气的蓝领招聘主播。
奔流新闻记者了解到，主播在快手平台开设招聘直播间，要经过较为严格的身份和资质审核，提交营业执照、人力资源服务许可证等资料，才可以成为“快招工”认证用户，同时主播也需要接受平台管理员和受众的实时监督。快手的蓝领招聘主播为了提高直播间的转化效果，会通过实拍照片、现场视频等方式展现工作环境，从而与求职者建立信任。
据国家统计局公开数据显示，我国有4亿多蓝领，但招聘方式大多以传统线下招工为主，中介代理机构在拿到工厂的委托后，经过层层分包，最终由农村基层代理把人招上来，输送到工厂，整体效率偏低。相比之下，“快招工”通道减少了求职者和工厂之间的联系链条，通过直播间双方很快就取得联系。
在自有平台开设“快招工”通道，是快手着力于满足蓝领用户需求的一次努力，也是在短视频时代推动劳动力市场连接方式变革的尝试。
文·图丨奔流新闻记者 蔡端
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