目前,各大银行的春招正如火如荼地进行着, “银行待遇好不好”、“任务指标多不多”、“压力大不大”、“升职快不快”、“报考哪个岗位好”这是几个最热门的问题了,真实的情况是怎样呢?答案来了。

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待遇比较好

良好的办公环境,整齐的工装,五险二金(公积金、年金),这些不必多说。除了奖金还有车补、餐补、通讯补贴,有些行还有额外职工医疗补助、困难救助等,当然不同银行间的待遇还是差别很大的,股份制银行、商业银行待遇一般高于国有银行,省、市分行待遇要高于支行。

银行柜员好考不(你为什么报考银行柜员)

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学习培训多

曾经有一名员工说“我发现来到银行,学习考试居然比大学时候还多”。是的,银行是经营货币资金的特殊行业,银行人员必须具备完善的业务知识、熟练的业务技能,白天要营业,培训只能在晚上甚至节假日了,朝九晚五只是营业时间,披星戴月是银行人的常态。丰富的培训资源让职场小白快速成长为业务能手,职场精英。

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考核指标多,压力大

营销人员要考核:存款、贷款、信用卡、手机银行、基金、理财、保险、贵金属……不同银行考核指标不尽相同,少的有10几项,多的达三四十项,甚至更多;柜员要做到:微笑服务、业务快速,客户满意,账务无差错。制度是红线,操作要规范,业绩要亮眼,银行人恨不得生出三头六臂。看到这里,大家是否有些害怕了?别着急划走,重点在后面!

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压力变动力,平台足够大

话说,哪个岗位没有压力?医护人员和志愿者奋战在抗疫前线,他们有没有压力,辛不辛苦?在银行你每拉一份存款、放一笔贷款、做一笔业务都有奖励的,只要肯干,物质奖励和精神奖励都会有的。银行提供了一个通向社会的大平台,在这里你要与各种客户打交道,你要办理各种金融业务,经验和见识会得到提升。压力与机遇是并存的,把压力变为动力,不断提升自己的能力,还是有很多的升职机遇的。只要足够强,年轻人将很快走向更高的岗位,95后的行长早已出现了。纵然以后离职,也会积累经验,走向更高的平台。

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05

报考哪个岗位呢?

1、985、211及国家重点财经院校,国外QS排名较高的院校毕业的本科生、研究生,建议报考银行的管培生,这是各行储备的后备管理人才;

2、普通院校毕业生,如果你性格开朗、社会资源丰富,营销岗位非你莫属;如果你性格沉稳,认真细致,柜员岗位适合你。

3、招聘简章认真看,有些招聘是XX市,小心分到县支行。

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如果没有更好的选择,抗压能力尚可,何妨选择银行一试?虽然可能过得很辛苦,但还能保你一个饭碗。

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